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Principios comúnmente aceptados de gobiernos corporativos |
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• Protección de los derechos y tratamiento equitativo de los accionistas • Función e intereses de otros “stakeholders” • Transparencia, revelación de información y accountability • Integridad y comportamiento ético • Roles y responsabilidades del Directorio
El Directorio necesita tener un extenso rango de habilidades y una comprensión profunda de las actividades empresariales y del entorno en el cual éstas deben desenvolverse para hacerse cargo eficazmente de los distintos aspectos del negocio revisar adecuadamente y desafiar el desempeño de los ejecutivos.
La responsabilidad del Directorio es hacia la empresa, sus accionistas y también hacia la sociedad y los stakeholders.
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